Stránky jsou momentálně v rekonstrukci, omlouváme se za případné problémy s nedostupností některých jeho částí.

Děkujeme za pochopení. Tým Nadačníku.

Minimální mzda

Minimální mzda

Chodíš do práce a není to platově nejlepší? Chci Ti říct, na co máš nárok. Je to minimální mzda. Ta je od ledna 2017 stanovena na 11 000 Kč za měsíc, nebo pokud to máš na hodiny, tak 66 Kč za hodinu. Tato sazba je stejná pro všechny. Nárok na stejnou minimální mzdu máš  tedy i v případě, že jsi v invalidním důchodu.

Minimální mzda se také vztahuje na všechny typy pracovních smluv. Takže na pracovní smlouvu na dobu neurčitou, na pracovní smlouvu na dobu určitou, na dohodu o provedení činnosti nebo na dohodu o provedení práce. Na stejnou částku máš nárok v každé práci, i když máš víc prací najednou.

Jak dlouho musíš pracovat? Částka 11 000 Kč se vztahuje k tomu, že pracuješ týdně 40 hodin nebo v nepřetržitém či třísměnném provozu 37,5 hodin týdně. U dvousměnného provozu je to 38,5 hodin týdně, celý měsíc. Je to takzvaný plný úvazek. Pokud tedy pracuješ na zkrácený úvazek, třeba jen 20 hodin týdně, máš nárok na 5 500 Kč.

Pokud pracuješ ve veřejných službách nebo správě, Tvoje odměňování se řídí ještě dalšími principy. Platový systém je sestaven podle platové třídy, platového stupně a platového tarifu a mimořádného ohodnocení. 

Více najdeš zde.

Platové třídy

Platových tříd je 16 a slouží k hodnocení náročnosti profese, odpovědnosti a namáhavosti prací.  Jednotný systém hodnocení prací a katalog prací zajišťuje vzájemnou srovnatelnost prací v různých odvětvích.

Jednotlivé třídy mají nastavené stupně dosaženého vzdělání. To Tě může limitovat.  Prostě do určité platové třídy se nedostaneš právě kvůli kvalifikaci. Například: existují platové třídy, kde je potřeba mít vysokoškolské vzdělání a 20 let praxe. Takže pokud nemáš požadované vzdělání, nedostaneš se do této platové třídy, ani když máš 30 let praxe.

Více najdeš v Příručce pro personální a platovou agendu.

Platové třídy

Platových tříd je 16 a slouží k hodnocení náročnosti profese, odpovědnosti a namáhavosti prací.  Jednotný systém hodnocení prací a katalog prací zajišťuje vzájemnou srovnatelnost prací v různých odvětvích.

Jednotlivé třídy mají nastavené stupně dosaženého vzdělání. Tě může limitovat.  Prostě do určité platové třídy nedostaneš právě kvůli kvalifikaci. Například: Existují platové třídy, kde je potřeba mít vysokoškolské vzdělání a 20 let praxe. Takže pokud nemáš požadované vzdělání, nedostaneš se do této platové třídy ani když máš 30 let praxe.

Více najdeš v Příručce pro personální a platovou agendu.

Zdarma e-book: 8 kroků,
jak úspěšně vyplnit žádost.

Povím Ti více o možnostech, jak zlepšit svou finanční situaci. Prostřednictvím e-booku se stanu Tvým průvodcem ve světě nadačních příspěvků. Dozvíš se, jak správně vyplnit žádost o nadační příspěvek, a prozradím Ti mnoho užitečných tipů.